Présentation de la formation
La formation Français professionnel pour l’intégration vise à permettre aux apprenants non francophones d’acquérir les compétences linguistiques nécessaires pour évoluer dans un environnement professionnel francophone.
Elle permet de développer la communication orale et écrite dans le cadre du travail, de comprendre les codes de l’entreprise et d’interagir efficacement avec des collègues, des clients ou des partenaires.
La formation s’appuie sur les niveaux du CECRL et peut également constituer une préparation aux certifications officielles de langue française telles que le TCF IRN délivré par France Éducation International.
Objectifs professionnels
À l’issue de la formation, le participant sera capable de :
• communiquer efficacement dans un contexte professionnel
• comprendre les échanges et instructions en milieu de travail
• rédiger des messages et documents professionnels simples
• participer à des réunions et échanges professionnels
• utiliser un vocabulaire adapté à son activité professionnelle.
Compétences visées
La formation vise l’acquisition des compétences suivantes :
• comprendre des conversations professionnelles
• utiliser un vocabulaire professionnel adapté
• rédiger des emails et messages professionnels
• interagir avec des collègues et des clients
• comprendre les consignes et documents de travail.
Programme de la formation
Bloc 1 – Communication professionnelle orale
• présentation personnelle et professionnelle
• échanges avec collègues et responsables
• participation à des réunions simples
• jeux de rôle et simulations professionnelles.
Bloc 2 – Communication professionnelle écrite
• rédaction d’emails professionnels
• rédaction de messages et notes internes
• rédaction de documents administratifs simples
• structuration des écrits professionnels.
Bloc 3 – Compréhension des documents professionnels
• lecture de documents professionnels
• compréhension des consignes de travail
• analyse de documents administratifs et professionnels.
Bloc 4 – Vocabulaire professionnel
• vocabulaire de l’entreprise
• vocabulaire des métiers et secteurs d’activité
• expressions courantes en milieu professionnel.
Bloc 5 – Codes et culture professionnelle
• compréhension du fonctionnement de l’entreprise
• communication professionnelle adaptée
• comportement et posture en milieu professionnel.
Modalités pédagogiques
La formation repose sur une pédagogie active combinant :
• apports théoriques
• exercices pratiques
• mises en situation professionnelles
• jeux de rôle
• accompagnement individualisé.
Modalités d’évaluation
L’évaluation des compétences repose sur :
• des exercices pratiques
• des mises en situation professionnelles
• des évaluations continues
• une évaluation finale permettant de mesurer la progression linguistique.
Durée et organisation
Durée indicative : 40 à 120 heures selon le niveau et les objectifs de formation.
La formation peut être organisée :
• en formation continue
• en formation intensive
• en présentiel
• en distanciel
• en formation mixte.
Public concerné
La formation s’adresse :
• aux personnes étrangères souhaitant travailler en France
• aux salariés souhaitant améliorer leur communication professionnelle
• aux demandeurs d’emploi en insertion professionnelle
• aux personnes souhaitant renforcer leur niveau de français dans un contexte professionnel.
Prérequis
• niveau de français A1 ou A2 recommandé
• test de positionnement possible avant l’entrée en formation.
Débouchés
Cette formation permet :
• de faciliter l’intégration professionnelle
• d’améliorer la communication en entreprise
• de renforcer l’employabilité des apprenants
• de préparer certaines certifications de langue française telles que le TCF IRN.
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Notre organisme de formation s’engage à accueillir les personnes en situation de handicap et à adapter les modalités pédagogiques lorsque cela est possible.